مؤسسة البريد السعودي شؤون الموظفين | تصريح لرئيس مؤسسة البريد السعودي يشعل غضب الموظفين | صحيفة المواطن الإلكترونية
- اشكال مطابخ خشب مودرن
- تصريح لرئيس مؤسسة البريد السعودي يشعل غضب الموظفين | صحيفة المواطن الإلكترونية
- "الخدمة المدنية" ترصد خطأ في تسكين 7 آلاف موظف بالبريد السعودي - جريدة الوطن السعودية
- مبرمج تطبيقات الجوال
- موظفو «البريد السعودي»: بدل السكن غائب منذ 9 سنوات | صحيفة الاقتصادية
- المنطقة الشرقية قديما
- التقسيط في اكسترا
وأوصت اللجنة المشكلة من وزير الخدمة المدنية، ووزير الدولة عضو مجلس الوزراء، ووزير المالية، ووزير الاقتصاد والتخطيط، إضافة إلى رئيس ديوان المراقبة العامة، فيما يخص شؤون الموظفين في المؤسسات ذات اللوائح وسلالم الرواتب الخاصة، بأن يضع مجلس الخدمة المدنية لائحة وظيفية موحدة تسمى "لائحة منسوبي المؤسسات والهيئات العامة والصناديق" وسلم رواتب موحد يلحق باللائحة.
اشكال مطابخ خشب مودرن
يذكر أن مؤسسة البريد السعودي أقرت تطبيق لائحة موظفي ومستخدمي المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية اعتبارا من شهر رجب عام 1426، وتضمن حينه زيادة في الرواتب 20 في المائة، إضافة بدل سكن يعادل راتبين وفقا لما تقره لائحة شؤون الموظفين والمستخدمين في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
تصريح لرئيس مؤسسة البريد السعودي يشعل غضب الموظفين | صحيفة المواطن الإلكترونية
"الخدمة المدنية" ترصد خطأ في تسكين 7 آلاف موظف بالبريد السعودي - جريدة الوطن السعودية
مبرمج تطبيقات الجوال
- متى توزيع ارباح بنك الانماء 2017
- موظفو «البريد السعودي»: بدل السكن غائب منذ 9 سنوات | صحيفة الاقتصادية
- حملة نور العترة لخدمات الحج والعمرة - حملة نور العترة لخدمات الحج والعمرة
- مهرجان الجونة السينمائي.. مخرج "ريش" يتحدث عن أصعب شيء في صناعة الفيلم | سواح هوست
- حجز موعد بنك التسليف عن طريق البريد
موظفو «البريد السعودي»: بدل السكن غائب منذ 9 سنوات | صحيفة الاقتصادية
أشعل تصريح رئيس مؤسسة البريد السعودي الدكتور محمد صالح لإحدى القنوات اليوم غضب 15 ألفاً من موظفي البريد، حيث أكد أن موظف البريد لن يصرف له بدل سكن ونظام الدولة لا يسمح بصرف بدل السكن ولا توجد مؤسسة حكومية تصرف بدل سكن لموظفيها. وأكد عدد من موظفي البريد أن هناك العديد من المؤسسات والجهات الحكومية تصرف بدل سكن لموظفيها. وقال الموظفون إن مستحقاتهم المالية المتراكمة كبدل سكن تزيد على مليار ريال، وتمثل مستحقات 9 أعوام ماضية، وذلك منذ صدور الأمر السامي عام 1426هـ القاضي حينها بتحويل المديرية العامة للبريد إلى مؤسسة تطبق سلم التوظيف طبقاً للوائح التأمينات الاجتماعية. ويتجه الموظفون لرفع قضية لديوان المظالم ضد البريد بسبب بدل السكن، مطالبين بتدخل الجهات المختصة لحل مشكلتهم وإنصافهم في القضية. يشار إلى أن مؤسسة البريد السعودي أقرت تطبيق لائحة موظفي ومستخدمي المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية اعتباراً من شهر رجب عام 1426هـ وتضمن حينه زيادة في الرواتب 20%، إضافة إلى بدل سكن يعادل راتبين وفقاً لما تقره لائحة شؤون الموظفين والمستخدمين في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
المنطقة الشرقية قديما
تعكف لجنة مشكلة من وزارتي الخدمة المدنية والمالية، على تصحيح أوضاع نحو سبعة آلاف موظف في مؤسسة البريد السعودي، تبين لها أنه تم تسكينهم على وظائف سلم رواتب المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في عام 1426هـ، بطريقة خاطئة بدون مشاركة الوزارتين، مما ترتب عليه نقص يفوق الثلاث درجات في رواتب الموظفين. وبحسب مصدر لـ"الوطن" في مؤسسة البريد السعودي، رفضت إدارة الموارد البشرية في المؤسسة، التجاوب مع طلبات اللجنة والمتمثلة في تكليف أعضاء اللجنة لإنجاز عملية التصحيح، وتعين مندوب لها للمشاركة في دراسة تعديل تسكين منسوبي المؤسسة. أمام ذلك، امتنع رئيس مؤسسة البريد السعودي الدكتور محمد بن صالح بنتن، في تصريح لـ"الوطن" أمس، عن الدخول في التفاصيل حول موقف مؤسسته من طلبات الخدمة المدنية، مشيرا إلى أن الأمر يخص جهتين حكوميتين. إلا أن بنتن عاد وقال، حول وضع عمل اللجنة ورفض المؤسسة توفير طلباته "إن مؤسسة البريد السعودي مستعدة لعمل أي شيء لراحة موظفيها الذين يأتون على رأس أولوياتها"، مضيفاً "نبذل قصارى جهدنا لرفع الأداء الوظيفي لمنسوبي المؤسسة، ودعم مستوياتهم المعيشية". وتعود تفاصيل القضية، إلى تسكين مؤسسة البريد السعودي موظفيها على سلم التأمينات الاجتماعية، تماشياً مع تنظيم وضعية قرار سام في العام 1426هـ، والقاضي بأن يتم تطبق لوائح شؤون الموظفين والمستخدمين في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وسلم رواتب موظفيها، على المؤسسات والهيئات العامة والصناديق، التي لم يصدر لها لوائح وسلالم رواتب تنظم شؤون موظفيها.
التقسيط في اكسترا
في الوقت الذي يحتفل فيه العالم اليوم بـ ''يوم البريد العالمي''، جدد نحو 11 ألف موظف في مؤسسة البريد السعودي، مطالبهم بحل الخلاف الدائر منذ تسع سنوات بين وزارة المالية ومؤسستهم حول من يتحمل تكاليف بدل السكن الذي أقرته لائحة شؤون الموظفين والمستخدمين في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية المطبقة على موظفي المؤسسة منتصف عام 1426. وقدر في تصريح لـ ''الاقتصادية''، أمس، متحدثون عن منسوبي مؤسسة البريد مستحقاتهم المالية لبند بدل السكن بنحو مليار ريال، وهي مستحقات فترة التحول إلى نظام التأمينات الاجتماعية، فيما قال مسؤول في المؤسسة إنه لم يصدر أي شيء رسميا بأحقية الموظفين بدل السكن، وهو الطرح الذي يأتي عقب نحو ثلاث سنوات من المراسلات بين المؤسسة والمالية في شأن طلب الأولى دعما ماليا لهذا البند. وقال لـ ''الاقتصادية'' سعد العثمان مدير عام مكتب بريد المنطقة الشرقية، إن المؤسسة العامة للبريد لم يصدر منها أي شيء رسمي نهائيا حيال صرف بدل سكن لكافة منسوبيها، وإن نظام العمل في المؤسسة لا يتضمن هذا البدل ولا يوجد بند ينص على ذلك في أنظمتها سابقا وحاليا. وذكر، أن نظام الرواتب والبدلات واضح لدى المؤسسة، وهو استحقاق الموظف راتب أساسي مع تأمين صحي، إضافة إلى صرف 20 في المائة كبدل طبيعة عمل ومكافأة شهرين خلال العام الواحد.
وبرر العثمان مطالب الموظفين بصرف بدل سكن، استناداً إلى لوائح التأمينات الاجتماعية المطبقة على موظفي البريد، بأنها مجرد تداول في أوساط بعض منسوبي مؤسسة البريد، أتت من جراء المقارنة مع الموظفين والعاملين في الجهات الأخرى الذين يصرف لهم بدل سكن من جهة العمل ذاتها. وأضاف يفترض من منسوبي المؤسسة أخذ الأخبار الصحيحة من مصادرها حيال إعطاء بدل سكن، والتأكد من مصادر موثوقة وليس بناء افتراضات عشوائية دون الرجوع لمكاتب المؤسسة المفتوحة للجميع من عاملين داخليين وعملاء خارجيين. إلى ذلك قال عدد من منسوبي المؤسسة العامة للبريد السعودي لـ ''الاقتصادية'' إن مستحقاتهم المالية المتراكمة كبدل سكن، تزيد على مليار ريال، تمثل مستحقات الثمانية أعوام الماضية، وذلك منذ الأمر السامي الصادر في عام 1426، القاضي حينها بتحويل المديرية العامة للبريد الى مؤسسة تطبق سلم التوظيف طبقا للوائح التأمينات الاجتماعية. وفي حين تعثر اتصالات الـ ''الاقتصادية'' في الإدارة العليا للمؤسسة للإجابة عن استفسارات في شأن مطالب الموظفين، لم يقتصر حديث الموظفين على بدل السكن، إذ يشيرون إلى أن استحقاقات مكافأة عيد الفطر المنصرم بواقع راتبين، بلغت نحو 180 مليون ريال لم تصرف حتى حينه.